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Informations des salariés/Affichage obligatoire  
Affichage et informations obligatoires en entreprise
Affichage et informations obligatoires en entreprise

Réf. CT11

Actualisé le 1er janvier 2019

Accessoires fournis : 4 épingles translucides, 4 pastilles adhésives, 1 feutre noir effaçable à l'eau.
Format : 45 x 60 cm.

Quantité  


31.90 € HT

Expédition sous 48 H
Tél 0467591281
 


Affichage et informations obligatoires dans toutes les entreprises

Panneau actualisé le 1er janvier 2019 suite à l'entrée en vigueur de l'article L.1153-5 du Code du travail.

Toutes les entreprises ont désormais l’obligation de communiquer les 19 informations ci-dessous aux salariés :
  1. Numéros et services d’urgence ;
  2. Consignes en cas d’incendie : un rappel des consignes doit être affiché sur le lieu de passage, afin de permettre l’évacuation rapide du personnel ;
  3. Coordonnées des services de Santé au travail ;
  4. Coordonnées de l’inspection du travail ;
  5. Horaires de travail ;
  6.  Jours de repos hebdomadaire ;
  7. Dérogations aux horaires de travail ;
  8. Ordre des départs en congés : l’ordre des départs en congés doit être diffusé un mois avant le départ du salarié ;
  9. Modalités d’accès au document unique ;
  10. Modalités de communication de la Convention collective applicable ;
  11. Règlement intérieur : dès 20 salariés, l’employeur doit établir un règlement intérieur et le porter à la connaissance du personnel ;
  12. Comité Social et Économique (CSE - ex CHSCT) : dès 50 salariés, le nom des membres du CSE doit être affiché ;
  13. Interdiction  de fumer ;
  14. Interdiction de vapoter ;
  15. Textes relatifs à la lutte contre les discriminations ;
  16. Textes relatifs au harcèlement au travail (actualisé suite à la loi du 3 août 2018) ;
  17. Textes relatifs à l’égalité de rémunération entre les femmes et les hommes ;
  18. Coordonnées des services compétents en matière de harcèlement sexuel au travail : Nouvel Article L.1153-5 du Code du travail applicable depuis le 1er janvier 2019 ;
  19. Actions contentieuses civiles et pénales ouvertes aux victimes de harcèlement sexuel au travail Nouvel Article L.1153-5 du Code du travail applicable depuis le 1er janvier 2019.

Notre panneau regroupe toutes les informations que chaque employeur doit afficher et communiquer à ses salariés.

Réf. CT11
Panneau plastifié 45 x 60 cm
Offerts : Feutre effaçable et kit de fixations

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29.90 €

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Réf. E151
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Le document unique pour la santé et la sécurité des travailleurs.


 > Plus d'infos







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