En poursuivant votre navigation sur notre site, vous acceptez l’utilisation de cookies afin de nous permettre d’améliorer votre expérience utilisateur. En savoir plus OK


Recherche
Les produits pour l’entreprise
Registres
Conventions collectives
Gestion du personnel
Affichages obligatoires
Plannings muraux
Tableaux d’affichage
Sécurité
Métiers de Bouche

Webcall back

Infos Securite

logo banque poste

Pour votre sécurité, nous utilisons E-transactions, la solution de paiement de notre banque, E-transactions.Nous acceptons les cartes bancaires ci-dessous. Consultez nos Conditions Générales de Vente.

Logo CB Visa Mastercard
  • Par virement
  • Par chèque
Logo Paypal

Vous pouvez payer avec une carte CB, Visa, MasterCard, ou avec votre compte PayPal.





Documents obligatoires entreprise

Afin de vous aider à y voir plus clair sur la législation en matière de Droit du travail, voici une liste exhaustive des documents et affichages rendus obligatoires par le Code du travail :

Affichage obligatoire en entrepriseInformations aux salariés :
les 15 informations rendues obligatoires à l'affichage


Le Code du travail et le Code pénal prescrivent, sous peine de sanction sévères, l'affichage obligatoire en entreprise d'un certain nombre d'informations concernant les salariés. Cet affichage est obligatoire dès le 1er salarié.Il doit se trouver dans un lieu facilement accessible par les salariés.



Registre du personnelRegistre unique du personnel

Actualisé suite à la loi du 10 juillet 2014 relative aux stages.

Une registre unique du personnel est tenu dans tout établissement où sont employés des salariés. Les noms et prénoms de tous les salariés sont inscrits dans l'ordre des embauches. Ces mentions sont portées sur le registre au moment de l'embauche et de façon indélébile.
Document unique

Document unique d'évaluation des risques


Ce registre est obligatoire dans toutes les entreprises dès le 1er salarié.

L'employeur transcrit dans un document unique les résultats de l'évaluation des risques pour la santé et la sécurité des salariés à laquelle il est tenu de procéder au moins une fois par an.



Convention collective


Convention collective nationale


Nos conventions collectives sont mises en page avec une sommaire thématique (classification, durée du travail, formation, salaires...) ce qui facilite grandement la recherche d'une information.







Condition générales de ventes Nous contacter Plan du site Qui sommes-nous ? Frais de port offerts dès 99 € ht Paiement sécurisé Blog remarkable